Khi Sallie Krawcheck tốt nghiệp đại học vào cuối những năm 1980, một phần trong số những công việc nổi tiếng của nước Mỹ là ở Phố Wall. Ngân hàng đầu tư là một trong những 'môn thể thao mạo hiểm' của nghề nghiệp vào thời điểm đó - và Krawcheck đã nhận được một công việc tại một ngân hàng đầu tư năm hàng đầu.
'Nó thật kinh khủng' cô ấy nói trên Inc. 'S Những gì tôi biết tệp âm thanh . 'Toàn bộ sự việc thật kinh khủng. Đó là đạo đức làm việc của 'lộn xộn cả ngày và sau đó làm việc cả đêm. Loanh quanh trong tuần và làm việc cả cuối tuần. Hãy rời khỏi sân bay vào giây cuối cùng để bạn có thể chắc chắn rằng mình đã chạy được máy bay. ''
Khi bước sang tuổi 30, Krawcheck chuyển sang làm nhà phân tích. Trong nghiên cứu về vốn chủ sở hữu, cô đã học được một kỹ năng sống sẽ giúp ích cho mình sau này, khi cô rời Phố Wall để thành lập công ty ngân hàng, đầu tư và huấn luyện của riêng mình, Ellevest, công ty đã đánh bật một số thành kiến thúc đẩy nền tài chính lớn lên đầu họ.
Là một nhà phân tích nghiên cứu, cô ấy nói, bạn sẽ không bao giờ phân biệt mình bằng cách giới thiệu những cổ phiếu đáng tin cậy giống như những người khác đang giới thiệu. 'Nếu mọi người giới thiệu cổ phiếu của Bank of America, và vì vậy bạn cảm thấy thoải mái và cảm thấy tốt, thì nó đã kết thúc rồi, phải không? Mọi người đều đã mua nó, 'Krawcheck nói. 'Những gì bạn thực sự muốn trở thành là trái ngược.'
Trái ngược không phải là dễ dàng - chắc chắn không phải lúc đầu. Nhưng hãy làm trái - và đúng - đủ, và dần dần ý kiến của bạn trở thành loại ý kiến có giá trị nhất. 'Bạn sẽ phải khó chịu trước khi bạn đúng', cô nói.
Cảm thấy thoải mái khi giữ một ý kiến không thoải mái - hoặc tin vào điều gì đó không phổ biến - đã giúp Krawcheck, sau nhiều thập kỷ làm giám đốc ngân hàng, đưa ra một lý thuyết về phụ nữ và đầu tư tài chính. Tất nhiên, tài chính do nam giới thống trị. Không chỉ những người đứng đầu các ngân hàng hay 98% các nhà quản lý quỹ tương hỗ là nam giới. Cô đã nhìn thấy một mô hình một số tiền lớn rời khỏi các công ty khi được thừa kế hoặc chuyển cho phụ nữ; phụ nữ chủ động từ chối đầu tư khi được lựa chọn. Cô biết không phải phụ nữ không có tiền hoặc không biết quản lý. Đó là một hệ thống được xây dựng mà không hề nghĩ đến một nửa dân số.
Rằng có một khoảng cách giới tính đáng chú ý trong việc đầu tư và cô ấy có thể thay đổi đó là một ý kiến không thoải mái. Nhưng nó đã chứng minh một nền tảng vững chắc để xây dựng Ellevest dành cho phụ nữ.
Krawcheck kể câu chuyện của cô ấy trên Những gì tôi biết . Nghe trong trình phát bên dưới, trên Apple Podcasts hoặc bất cứ nơi nào bạn đăng ký âm thanh.
