Một số người trong chúng ta đủ may mắn khi được sinh ra với một niềm đam mê . Cũng may mắn không kém cho những ai vấp phải điều gì đó đã thắp sáng họ sớm trong cuộc đời. Nhưng nếu, giống như nhiều người, bạn đã bước vào tuổi trưởng thành (có lẽ là ở độ tuổi trưởng thành) và vẫn còn hoang mang về ý nghĩa sâu xa hơn trong cuộc sống nghề nghiệp của mình, bạn có đơn giản là không may mắn?
Trước khi bạn nghĩ rằng bạn bị buộc tội phải lê bước trong nhiều năm làm việc ở những công việc 'đủ tốt', trả các hóa đơn nhưng chưa bao giờ trải qua sự phấn khích và cống hiến dường như mang lại thành công nhất, bạn nên xem một nghiên cứu gần đây từ một nhóm người Đức Các nhà nghiên cứu.
Niềm đam mê được thực hiện, không tìm thấy
Đối với nghiên cứu, nhóm đã phỏng vấn 54 doanh nhân Đức trong giai đoạn đầu khởi nghiệp. Những người sáng lập đã trả lời một loạt các câu hỏi được thiết kế để đánh giá cả mức độ nỗ lực mà họ bỏ ra để xây dựng doanh nghiệp và niềm đam mê cho dự án của họ . Các nhà khoa học đã phát hiện ra một mối quan hệ đơn giản giữa hai biện pháp này.
Các nhà nghiên cứu nhận thấy rằng đối với mỗi doanh nhân, sự dao động trong hai xếp hạng này có thể được giải thích bởi một mối quan hệ: nỗ lực của tuần trước ảnh hưởng đến niềm đam mê của tuần này, vì vậy nỗ lực nhiều hơn dẫn đến nhiều đam mê hơn, báo cáo trên blog Thông báo Nghiên cứu của Hiệp hội Tâm lý Anh .
Các nghiên cứu tiếp theo đã xem xét mức độ thực sự cần nỗ lực để thúc đẩy niềm đam mê. Chỉ một chút công việc sẽ nâng cao mức độ đam mê kinh doanh của một người hay họ thực sự cần đổ mồ hôi để đạt được hiệu quả này? Như bạn có thể mong đợi, bạn càng đưa vào nhiều thì bạn càng nhận ra nhiều hơn. Các cuộc điều tra bổ sung cũng cho thấy - không có gì đáng ngạc nhiên không kém - rằng công việc khó khăn không được hướng dẫn cũng không làm tăng sự nhiệt tình của bất kỳ ai. Chỉ khi một người cảm thấy nỗ lực của họ có tác động thực sự thì mức độ đam mê của họ mới tăng lên.
Tóm lại, nói một cách đơn giản, đó là việc bạn phải cố gắng trong công việc có thể là nguyên nhân khiến bạn thiếu đam mê chứ không phải kết quả ( ngay cả khi công việc đó có vẻ khá đơn giản tại thời điểm này). Bằng cách chọn thực hiện công việc đang làm một cách nghiêm túc và thực sự cống hiến hết mình cho nó, bạn có thể có thể khơi dậy niềm đam mê bắt đầu trong bản thân. Ai biết được niềm đam mê đó sẽ đưa bạn đến đâu.
'Hãy theo đuổi đam mê của bạn' là một lời khuyên tồi
Nhóm nghiên cứu này có thể đã thêm một số dữ liệu cứng bổ sung vào phản ứng dữ dội chống lại lời khuyên nghề nghiệp tiêu chuẩn ‘hãy theo đuổi niềm đam mê của bạn’, nhưng chúng không phải là những người duy nhất chống lại chủ nghĩa chính thống gây lo lắng này. Một cuộc diễu hành của các chuyên gia và nhà sáng lập thành công chứng thực rằng niềm đam mê thường tuân theo cam kết đến một con đường, thay vì đi trước nó, và là sản phẩm của việc xác định làm việc chăm chỉ cho một điều gì đó thay vì là tiền đề của sự cống hiến.
Đã đến lúc ngừng tìm kiếm và bắt đầu thực hiện, doanh nhân Kent Healy nói với những người trẻ tuổi đang nắm bắt tay nghề, tóm tắt vị trí của trại này. Tìm kiếm đam mê của bạn không phải là chủ động; nó thực sự khá thụ động, bởi vì gắn chặt vào việc theo đuổi là niềm tin sai lầm mà khi nhìn thấy, nó sẽ được nhận ra ngay lập tức. Thực tế là niềm đam mê suốt đời thường được bộc lộ nhiều nhất thông qua việc say mê làm việc với một thứ mà bạn có thể tiếp cận ngay lập tức.
Vì vậy, hãy ngừng chờ đợi một niềm đam mê xuất hiện (hoặc kết quả của việc tìm kiếm tâm hồn đau khổ) và hãy ra ngoài và bắt đầu làm mọi việc. Bằng cách làm việc chăm chỉ với những công việc cần phải hoàn thành, bạn sẽ tạo ra cảm giác ý nghĩa, tầm quan trọng và sự hoàn thành mà chúng tôi gọi là niềm đam mê.
