Hãy dành một phút trước khi bạn đọc bài đăng này và nhìn quanh văn phòng của bạn (hoặc lớp học hoặc quán cà phê). Có ai ở đó luôn làm phiền bạn không? Có một người luôn tiếp thêm năng lượng cho bạn không?
Rất có thể câu trả lời là có. Và cũng rất có thể là bạn nghĩ rằng đây chỉ là một trò đùa cá nhân của bạn. Rốt cuộc, việc một số người ngay lập tức và không vì lý do rõ ràng khiến răng bạn bị mẻ hoặc làm cho bạn mỉm cười . Nhưng tôi có một tin vui cho bạn: bạn không phải là một kẻ lập dị!
Khả năng gây khó chịu hoàn toàn của một số người mà không có lý do rõ ràng là một hiện tượng khoa học đã được công nhận. Nó được gọi là 'sự hiện diện tình cảm' và Đại Tây Dương vừa mới điều tra chủ đề trong một bài báo hấp dẫn (mẹo để Cắt ).
Khoa học không thể tìm ra lý do tại sao một số người lại khó chịu đến vậy.
'Một nhóm nhỏ của nghiên cứu tâm lý học ủng hộ ý tưởng rằng cách một người có xu hướng khiến người khác cảm thấy là một phần nhất quán và có thể đo lường được trong tính cách của anh ta. Các nhà nghiên cứu gọi nó là 'sự hiện diện tình cảm', Julie Beck báo cáo trong phần này.
Đối với một số người, sự hiện diện tình cảm của họ là một điều tích cực rất lớn - những người khác chỉ thư giãn khi họ đi bộ trong phòng. Đối với những linh hồn nghèo, đã qua đêm khác, sự hiện diện trìu mến của họ là một trách nhiệm khó chịu. Họ chỉ ngay lập tức làm phiền mọi người. Và cho đến nay vẫn chưa ai chắc chắn tại sao.
'Chính xác những gì mọi người đang làm khiến người khác cảm thấy thoải mái hoặc khiến họ thất vọng vẫn chưa được nghiên cứu. Beck viết, nó có thể liên quan đến ngôn ngữ cơ thể, giọng nói hoặc là một người biết lắng nghe, nhưng điều được biết là nó không chỉ là một chức năng của cảm xúc có thể lây lan.
Những người có tình cảm tiêu cực không chỉ làm phiền người khác khi chính họ cũng khó chịu. Họ có thể đang có một ngày tuyệt vời nhất trong đời và vẫn khiến người khác khó chịu. Cảm xúc của bạn và ảnh hưởng của bạn lên cảm xúc của người khác là những hiện tượng riêng biệt.
'Để sử dụng những từ thông dụng, hàng ngày, một số người chỉ thấy khó chịu. Nó không có nghĩa là họ luôn khó chịu. Họ có thể hài lòng bởi vì họ luôn làm theo cách của họ. Một số người mang đến những điều tuyệt vời ở những người khác trong khi bản thân họ lại khá chán nản ', giáo sư trường kinh doanh Hillary Anger Elfenbein, người đã nghiên cứu chủ đề này, giải thích với Beck.
Sự hiện diện tình cảm có thể là bí ẩn nhưng nó quan trọng.
Bây giờ tôi đã trấn an bạn rằng phiền phức thực sự là một điều và bạn không chỉ tưởng tượng về nó, tôi có một số tin xấu cho bạn. Khoa học mới đến nỗi, nếu bạn nghi ngờ mình có biểu hiện tình cảm tiêu cực, không có bài kiểm tra hay đánh giá nào có thể cho bạn biết chắc chắn. Cũng không, đáng buồn thay, không có cách chữa trị nếu bạn chắc chắn 100% rằng đàn con của bạn là một người đau khổ.
Và điều tồi tệ hơn, trong khi khoa học chưa biết nhiều về sự hiện diện của tình cảm, nghiên cứu đã xác nhận điều đó hoàn toàn quan trọng. Cho dù các nhà nghiên cứu xem xét sự tương tác của các bạn cùng lớp, hẹn hò trực tuyến hay lãnh đạo doanh nghiệp, thì việc có một sự hiện diện tích cực về tình cảm (AKA không gây khó chịu cho mọi người một cách tự nhiên) không có gì đáng ngạc nhiên là một yếu tố quan trọng dẫn đến thành công.
'Hector Madrid, một giáo sư hành vi tổ chức tại Đại học Giáo hoàng Công giáo Chile ... và các cộng tác viên của ông đã phát hiện ra rằng những nhà lãnh đạo khiến người khác cảm thấy dễ chịu bằng chính sự hiện diện của họ có các nhóm chia sẻ thông tin tốt hơn, dẫn đến nhiều đổi mới hơn. Cấp dưới là nhiều khả năng cũng nói lên ý tưởng của họ , cho một nhà lãnh đạo có sự hiện diện tình cảm tích cực, 'Beck lưu ý.
Vì vậy, mặc dù tôi có thể xác nhận rằng một số người thực sự không đổi kẻ ăn bám hút năng lượng và rằng nếu bạn muốn trở thành một ông chủ tốt, bạn thực sự không nên là một trong những người này, tôi buồn là không thể cho bạn biết cách cải thiện trong lĩnh vực này. Nếu có thêm nghiên cứu, tôi sẽ cho bạn biết. Có lẽ bạn có thể chuyển nó cho đồng nghiệp khó chịu nhất của bạn.
