Khi các cuộc biểu tình trên toàn quốc chống lại việc cảnh sát giết người Mỹ da đen tiếp tục, Inc. đã yêu cầu các nhà lãnh đạo doanh nghiệp Da đen ở hoặc gần các khu vực nóng cho chúng tôi biết những gì họ đang trải qua.
Khi đám đông người biểu tình tràn ngập đường phố ở nhiều thành phố của Mỹ vào cuối tuần qua, Joah Spearman, người sáng lập công ty khởi nghiệp hướng dẫn du lịch có trụ sở tại Austin Ngôn ngữ , nhận thấy bản thân bị cuốn hút bởi hàng loạt cuộc điện thoại và trao đổi tin nhắn với các đồng nghiệp xung quanh thành phố của mình và ở xa như Hồng Kông - tất cả đều muốn biết họ có thể ứng phó như thế nào trước căng thẳng leo thang và các vụ giết người đã gây ra cho họ. Đó là một khuôn mẫu mà Spearman quen thuộc, một khuôn mẫu mà anh ta đã áp dụng mỗi khi vấn đề bất bình đẳng chủng tộc bùng lên. Khi Austin đã phát triển thành một thị trường khởi nghiệp ngày càng nóng bỏng, sự khan hiếm của những người sáng lập Da đen trong thành phố ngày càng trở nên rõ ràng, và Spearman đã trở thành một tiếng nói đáng tin cậy của địa phương về chủng tộc và tinh thần kinh doanh. Anh ấy không yêu cầu công việc, anh ấy nói, nhưng nó trở thành một trong những vai trò quan trọng nhất của anh ấy - tuần này, có lẽ, hơn bao giờ hết. - Như đã nói với Tom Foster
Không thực sự có một cộng đồng những người sáng lập Da đen ở Austin.
Và tôi là người duy nhất tôi biết ở thành phố này đã huy động được 5 triệu đô la. Tôi đã làm việc này một thời gian và có một mạng lưới rộng khắp. Điều đó có nghĩa là tôi phải có trách nhiệm lên tiếng.
Có bằng chứng cho thấy những khoảnh khắc như thế này đẩy người Da đen vào trạng thái mất tập trung. Nếu một công ty VC là tín hiệu đức hạnh và có một người sáng lập Da đen trong danh mục đầu tư của mình, và nếu bạn là người sáng lập Da đen đó, thì nhiệm vụ của bạn là khuếch đại tín hiệu đức tính đó. Bạn đã không đăng ký điều đó, nhưng đó là công việc của bạn bây giờ. Bạn là mã thông báo của họ. Tôi coi đó như một cơ hội để trở thành một nhà giáo dục - tôi viết rất nhiều bài trên LinkedIn, trên Twitter, trên các nền tảng khác. Đối với những người khác, việc cúi đầu xuống và điều hành công việc có thể khiến họ mất tập trung.
Tôi sử dụng cách ví von của Jackie Robinson rất nhiều. Có một lý do mà Jackie Robinson được coi là một trong 50 hoặc 60 cầu thủ bóng chày vĩ đại nhất, và đó không phải là số lần chạy tại nhà của anh ấy. Có những người chơi giỏi hơn khi anh ấy tham gia Major League Baseball. Đối với tôi, tôi nhận ra, tôi không phải là người sáng lập Black giỏi nhất hay nổi tiếng nhất. Nhưng có rất nhiều người thích số tiền tôi quyên góp được hoặc những mối quan hệ mà tôi đã tạo ra, vì vậy khi tôi có được nó, tôi cần phải tận dụng nó một cách tối đa. Đó là trong trò chơi. Đó là một gánh nặng mà tôi mang theo với niềm tự hào, bởi vì tôi ngạc nhiên khi nghĩ về việc có bao nhiêu cầu thủ bóng chày trước Jackie Robinson chỉ có thể mơ được đấu với người Da trắng. Đó là điều tương tự trong kinh doanh.
Tôi có lẽ đã dành 14 giờ mỗi ngày trên điện thoại của mình vào cuối tuần này để nhắn tin và nói chuyện với mọi người. Tôi đã dành thời gian của mình để cố gắng lấy những kinh nghiệm ít ỏi mà tôi có và phân tích nó cho những người trong mạng lưới của tôi, những người không có kinh nghiệm đó, và hy vọng rằng nó sẽ được phổ biến rộng rãi hơn thế. Rất nhiều người trong số họ đã tham khảo ý kiến của các nhà đầu tư và các doanh nhân khác về những gì họ nên đăng trên mạng xã hội. Họ muốn nói điều gì đó nhưng muốn đảm bảo rằng âm thanh đó không bị điếc, dường như đó không phải là tín hiệu đức hạnh.
Đó cũng là một phần công việc của tôi, dù muốn hay không. Những người đó đã được đưa vào cuộc sống của tôi là có lý do.
Một điều tôi đã học được khi tiếp xúc với các nhà sáng lập Da đen khác là chúng tôi cố gắng xem những khoảnh khắc này như cách để giảm bớt gánh nặng cá nhân của chính mình. Vì vậy, đối với tôi, đó là một ngày tốt khi tôi được trò chuyện về việc trở thành người Da đen và trở thành người sáng lập Da đen, bởi vì bây giờ trọng lượng không phải là thứ mà tôi phải nắm giữ một cách riêng tư. Tôi có thể công khai chia sẻ nó và nói, 'Đây là những gì đang xảy ra.'
Đọc thêm:
- Kim Prince, chủ sở hữu của Hotville Chicken, một nhà hàng ở Nam Central L.A., về lý do tại sao, mặc dù phản đối rộng rãi, cô ấy đã chọn không lên tàu mà vẫn mở cửa.
- Brad Keiller, chủ sở hữu của Nomad Donuts ở San Diego, cùng gia đình đến từ Nam Phi, hy vọng rằng Hoa Kỳ đang ở trong một thời điểm đầu nguồn.
- Zawadi Bryant, người sáng lập NightLight Pediatric, một nhóm các phòng khám chăm sóc khẩn cấp ở khu vực tàu điện ngầm Houston, về những gì khiến cô ấy tỉnh táo vào ban đêm.
Có liên quan: Chủ Doanh nghiệp Da đen: Tận dụng Cộng đồng trong Khủng hoảng
